SDGsへの取り組み | SEIWA エージェンシーSEIWA エージェンシー

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SDGs Attempt
-SDGsへの取り組み-

SDGs宣言: このたびSEIWAエージェンシー株式会社は、SDGsの社会課題解決に向けた行動計画を公表いたします。これらの行動は弊社があらゆるSDGsのゴールの実現に積極的に協力し、責任を果たすことをコミットメント(約束)するものです。まず私たちは、特にゴール4（質の高い教育の確保）とゴール8（ディセントワーク・経済成長）の課題解決と目標の実現に注力いたします。
次に関連するゴールとしてゴール3（健康と福祉）、ゴール5（ジェンダー平等）、ゴール9（産業、イノベーション、インフラ）、ゴール10（格差の縮小）への取り組みについては、ゴール４とゴール８とのつながりや影響を考慮しながら活動してまいります。
これらあらゆる分野、世代、階層に渡る活動を通じて、包括的な社会課題の解決と同時に、持続可能な経済成長の促進と環境保護の貢献に努めます。

2023.04.01
SEIWAエージェンシー株式会社
代表取締役　会田　忠

SDGs宣言書: SEIWAエージェンシー株式会社、持続可能な開発目標（SDGs）に賛同し、持続可能な地域社会実現のために積極的に取り組んでまいります。

令和5年4月1日
SEIWAエージェンシー株式会社
代表取締役　会田　忠

【主要ゴール】

■目標4.

すべての人々への、包摂的かつ公正な質の高い教育を確保し、生涯学習の機会を促進する。
- 4.4　経済的な自立のために、十分な職業スキルをみんなに
- 4.5　どんな人でも平等に、教育や職業訓練を受けられるようにしよう
- 4.6　誰もが安心して利用できる教育施設を
■目標8.

包摂的かつ持続可能な経済成長及びすべての人々の完全かつ生産的な雇用と働きがいのある人間らしい雇用（ディーセント・ワーク）を促進する。
- 8.5　すべての人に、働く喜びと正当な対価を
- 8.6　若者の雇用・教育・職業訓練を推進しよう
- 8.9　雇用創出など、地域の未来につながる観光業を推進しよう

【関連ゴール】

■目標3.

あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を促進する
- 3.a　すべてのひとをたばこの害から守る約束を、確実に実行しよう
- 3.b　開発途上国に必要な、ワクチンや医薬品の研究開発を支援しよう
■目標5.

ジェンダー平等を達成し、すべての女性及び女児の能力強化を行う
- 5.1　全世界の、あらゆる形の女性差別に終止符を
- 5.5　あらゆる意思決定に、男女が平等に参加できる社会へ
- 5.a　女性にも、経済上の平等な権利を
- 5.b　ICTを活用して、女性がもっと活躍できる社会に
■目標9.

強靭（レジリエント）なインフラ構築、包摂的かつ持続可能な産業化の促進及びイノベーションの推進を図る
- 9.2　誰でも参加でき、その恩恵を受けられる産業をつくろう
■目標10.

各国内及び各国内の不平等を是正する
- 10.3　差別的な法律・政策・慣行をなくし、機会均等を実現しよう

活動項目はSDGs169ターゲットアイコン日本版制作プロジェクトより引用

SDGs Attempt Info
-SDGsへの取り組みのお知らせ-

2024.07.09: SDGsの定例勉強会#18
2024.06.12: SDGsの定例勉強会#17
2024.05.14: SDGsの定例勉強会#16
2024.04.04: SDGsの定例勉強会#15
2024.03.05: SDGsの定例勉強会#14 SDGs de 地方創生カードゲーム
2024.01.15: SDGsの定例勉強会#13
2023.12.04: SDGsの定例勉強会#12
2023.11.06: SDGsの定例勉強会＃11｢CHANGE FOR THE BLUE｣カードゲーム
2023.10.02: SDGsの定例勉強会＃10｢Get The Point｣カードゲーム
2023.09.04: SDGsの定例勉強会#9
2023.08.07: SDGsの定例勉強会＃8
2023.07.10: SDGsの定例勉強会＃7
2023.06.05: SDGsの定例勉強会＃6
2023.04.03: SDGsの定例勉強会＃４
2023.04.01: SDGs宣言書を公開しました。
2023.03.06: SDGsの定例勉強会＃３
2023.02.07: ｢Get The Point｣カードゲーム学習
2023.02.06: SDGsの定例勉強会＃２
2023.01.18: SDGsの定例勉強会＃１